Wednesday, April 9, 2014

ပထမဆုံး အႀကိမ္ ေမာ္ဒန္သႀကၤန္စာ ထုတ္ေ၀

BY ကိုေထြး

ဧျပီ(၉)ရက္
အရင္ႏွစ္စဥ္ႏွစ္တိုင္း ထုတ္ေနက် သႀကၤန္စာေတြနဲ႔ မတူကြဲျပားတဲ့ ေမာ္ဒန္သၾကၤန္စာကို ပထမဆုံးအႀကိမ္ အျဖစ္ ေဖးဘရိတ္ဂ်ာနယ္မွာ ထည့္သြင္းၿပီး ျဖန္႔ခ်ိ လိုက္ပါတယ္။
ျမန္မာႏုိင္ငံ နကၡသိပၸံအဖြဲ႔က အမႈေဆာင္ အရာရွိခ်ဳပ္ ဦးေဇယ်ာကိုျမန္မာႏုိင္ငံ နကၡသိပၸံအဖြဲ႔က အမႈေဆာင္ အရာရွိခ်ဳပ္ ဦးေဇယ်ာကိုက ေရးသားထားတဲ့ စာမ်က္ႏွာ ၄ မ်က္ႏွာ ရွိ ဒီေမာ္ဒန္သႀကၤန္စာကို ေဖးဘရိတ္ဂ်ာနယ္မွာ ထည့္သြင္းၿပီး ေမတၱာလက္ေဆာင္ အျဖစ္ ျဖန္႔ေ၀ခဲ့တာျဖစ္ပါတယ္။
ျမန္မာႏုိင္ငံ နကၡသိပၸံအဖြဲ႔က အမႈေဆာင္ အရာရွိခ်ဳပ္ ဦးေဇယ်ာကို
ဒီေမာ္ဒန္သႀကၤန္စာမွာ အရင္ သႀကၤန္စာအေရးသားေတြနဲ႔မတူသလို ေခတ္သစ္နကၡသိပၸံ တြက္ကိန္းေတြနဲ႔ ပုံစံသစ္နဲ႔ ဖန္တီးထားတာ ျဖစ္သလို အရင္က ထုတ္ေ၀ေနတဲ့ သႀကၤန္စာေတြနဲ႔ ကြာဟခ်က္ကို ဦးေဇယ်ာကိုက အခုလို ရွင္းျပပါတယ္။

“က်ေနာ္တို႔ရဲ႕ အဓိက ကြာျခားခ်က္ကေတာ့ က်ေနာ္တို႔ကေတာ့ သႀကၤန္စာ က်မ္းဂန္ေတြက အေၾကာင္းအရာေတြကို လံုး၀ဖယ္ထုတ္လိုက္တယ္ေပါ့။ ဘာေၾကာင့္ ဖယ္ထုတ္လိုက္လဲဆိုေတာ့ ျပည္သူလူထု စိတ္ေျခာက္ျခားမယ့္ဟာေတြ တိုင္းျပည္ရဲ႕ မေကာင္းက်ဳိးအနိ႒ာ႐ုံ ေဟာတဲ့ဟာေတြကို အားလံုးဖယ္ထုတ္ၿပီးေတာ့မွ ျမန္မာလ တလခ်င္းအလုိက္ လကြယ္ရဲ႕ ဇာတာဂြင္မွာ ရွိေနတဲ့ ၿဂိဳဟ္ရပ္တည္မႈေတြ ေနာက္ တလအတြင္းမွာ ျဖစ္ေပၚလာမယ့္ ထူးျခားတဲ့ ၿဂိဳဟ္ ရပ္တည္မႈေတြအရ ျမန္မာျပည္မွာ ႏိုင္ငံေရး၊ အုပ္ခ်ဳပ္ေရး၊ စီးပြားေရး၊ ကုန္ေစ်းႏႈန္း အေျခအေန ေနာက္ သဘာ၀ ေဘးအႏၱရာယ္ အေျခအေနေတြ ဘယ္လို ျဖစ္မယ္ဆိုတာကို တင္ျပထားတဲ့ ေမာ္ဒန္သႀကၤန္စာ ျဖစ္ပါတယ္။ က်ေနာ္တို႔ ယူထားတဲ့ အိုင္ဒီယာက လကြယ္ခ်ိန္ကို တြက္ၿပီးယူတဲ့ဟာကေတာ့ ျမန္မာရုိးရာ ယဥ္ေက်းမႈမွာေတာ့ မရွိဘူး။ အေနာက္တိုင္း နကၡတ္ပညာကေန ယူထားၿပီးေတာ့မွ ဒီစနစ္နဲ႔ ပံုစံအသစ္ အသြင္သ႑ာန္သစ္နဲ႔ က်ေနာ္တို႔ ေထာက္ျပေဆြးေႏြးတာ ျဖစ္ပါတယ္။”
အရင္ႏွစ္အစိုးရက ျမန္မာ့ စာနယ္ဇင္းေလာကကို ေျဖေလ်ာ့ခြင့္ေတြေပးၿပီးတဲ့ေနာက္မွာေတာ့ သႀကၤန္စာ ထုတ္ေ၀ခြင့္ကတ္ရွိတဲ့သူေတြကလည္း သၾကၤန္စာေတြကို ထုတ္ေ၀ခြင့္ရရွိခဲ့ၿပီး ပုံႏွိပ္ထုတ္ေ၀ ခဲ့ရာက သႀကၤန္စာ ၄၊ ၅ မ်ိဳးေလာက္အထိ ေစ်းကြက္မွာေရာင္းခ်ေနတယ္လို႔လည္း သူက ေျပာပါတယ္။
မႏၱေလးက ပုဏၰားအႏြယ္၀င္ေတြ မိသားစု အသိုင္းအ၀န္းေတြက သႀကၤန္စာကို ထုတ္ေ၀ခဲ့ၾကသလုိ ၂၀၁၄ မွာေတာ့ နကၡတ္သိပၸံအေနနဲ႔ ေမာ္ဒန္သႀကၤန္စာဆိုၿပီး ထုတ္ေ၀လာတာျဖစ္ပါတယ္။
အရင္ကေတာ့ သႀကၤန္စာေတြဟာ ယဥ္ေက်းမႈ ၀န္ႀကီးဌာနက တာ၀န္ယူ ထုတ္ေ၀ခဲ့တာ ျဖစ္တယ္လို႔ ဆိုပါတယ္။

ဒီဗြီဘီ

No comments:

Post a Comment